[데일리엔뉴스 이종성 기자] 성남시의회 최종성 의원이 신상진 성남시장의 인사 운영을 겨냥해 “측근 인사에 집착한 결과 행정 신뢰를 무너뜨린 실패한 시정”이라고 비판하며 임기 말 공공기관장 인사 중단을 요구했다.
최 의원은 16일 열린 성남시의회 제310회 임시회 제1차 본회의 5분 자유발언에서 민선 8기 4년을 두고 “인사 실패가 무너뜨린 성남시정”이라고 규정했다.
그러면서 “사람을 잃은 인사는 모든 것을 망친다”는 이른바 ‘인사망사’ 경고가 현실이 됐고, 그 결과가 성남도시개발공사의 붕괴와 조직 혼란으로 드러났다고 주장했다.
최 의원은 특히 성남도시개발공사 사장 인선을 문제의 중심에 놓았다.
민선 8기 출범 이후 공사 수장들이 잇따라 임기를 채우지 못했다며, 공사가 이제는 “사장의 무덤”이자 “인사 참사의 전시장”으로 전락했다고 말했다.
전·현직 공사 사장들의 중도 퇴진 사례도 언급됐다.
최 의원은 정건기 전 사장은 측근들의 사퇴 종용 의혹 속에 물러났고, 박민우 전 사장도 백현마이스 사업 지연 논란과 겸직 문제 등 잡음 속에 중도 사퇴했다고 했다.
최근 해임된 이희석 전 사장에 대해서는 성희롱성 발언과 폭언, 보복성 인사로 공공기관장 품격을 실추시켰다고 비판했다.
최 의원은 이런 상황이 단순한 개인 일탈이 아니라 잘못된 인사의 결과라고 주장했다.
전문성보다 정치적 충성심과 시장 주변의 신임 여부로 사람을 앉힌 인사 방식이 결국 공공기관 혼란과 해임 사태로 이어졌다고 말했다.
임기 말 공공기관장 채용 강행도 강하게 문제 삼았다.
최 의원은 해임된 전임 사장의 법적 소송이 예고된 상황에서도 후임 사장 채용을 밀어붙이는 일은 차기 시정 운영을 제약하는 ‘알박기 인사’라고 비판했다.
법원 판단이 얼마 남지 않은 시점에 임명을 서두르는 이유가 무엇인지 공개 질의도 던졌다.
최 의원은 성남도시개발공사 노동조합이 지난 9일 성명을 통해 이를 “초유의 경영 마비”를 부르는 일방적 행정이라고 규탄한 점도 거론했다.
전임 사장이 낸 집행정지 신청이 받아들여질 경우 공사에 법적 지위를 가진 두 명의 사장이 공존하는 상황이 벌어질 수 있다고도 주장했다.
또 정책소통실은 부서까지 만들어 놓고도 실장 임명을 1년 넘게 비워둔 반면, 논란이 있는 공사 사장 자리와 성남복지재단 대표이사, 산업진흥원장 자리는 서둘러 채우려 한다고 비판했다.
최 의원은 이를 선택적이고 의도적인 인사라고 규정했다.
최 의원은 더 나아가 이런 인사가 차기 시정 운영에 족쇄를 채우는 권한 남용이자 특정 세력을 위한 인사 개입이라고 주장했다.
백현마이스 등 주요 사업과 연결된 정치적 의도 가능성도 제기하며, 공정은 무너지고 조직에는 줄 세우기만 남았다고 비판했다.
최 의원은 “권력은 유한하지만 인사 실패의 책임은 반드시 기록된다”며 신 시장을 향해 무리한 채용 절차를 중단하고 ‘인사 대참사’에 대한 정치적 책임을 분명히 지라고 촉구했다.
성남시가 특정 정치 권력의 사유지가 아니라 시민의 것이 돼야 한다는 말도 덧붙였다.
